그룹 HRD의 현재와 미래를 조망하고
인재육성 전략을 수립하는 「포스코그룹 HRD 컨퍼런스」
포스코그룹은 급변하는 환경 속에서 새로운 사업의 도전과 확대를 지속하고 있으며, 비즈니스 실행력을 높이기 위해 HRD의 역할은 더욱 중요해지고 있습니다.
포스코인재창조원에서는 그룹 차원의 HRD Hub 역할을 위해 사업회사 및 해외법인 등이 참여하는 HRD 컨퍼런스를 개최하고 있습니다.
그룹 HRD의 현재와 미래를 조망하고 앞으로의 인재육성 전략을 수립할 수 있도록 그룹사, 국내 타 기업들의 다양한 교육 경험사례공유와 전문가 특강, 패널 토론 등을 진행합니다.
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그룹차원의 HRD 역량확보 및 성장 Needs 파악을 위한
「포스코그룹 HRD 담당자 교류회」
포스코인재창조원은 그룹 차원의 HRD 역량확보 및 성장 Needs 파악을 위해 지주사, 사업회사, 해외법인, 그룹연수원이 함께 하는 HRD 담당자 교류회를 운영하고 있습니다.
격의 없는 토론과 소통을 통해 그룹 차원 HRD 방향에 대한 공감대를 형성하는 동시에 HRD 전문가로 함께 성장할 수 있도록 심화 교육 프로그램을 제공하고 있습니다.
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院 임직원 전문성 강화를 위한
개인 역량진단을 기반의 「HRD 역량 Up-skilling과정」 운영
포스코인재창조원은 HRD 담당자의 전문성을 강화하기 위해 교육기획, 컨설팅, 콘텐츠 개발, 강의 등 분야별 역량을 진단하고 체계적인 육성 솔루션을 제공하고 있습니다.
HRD 담당자들은 역량진단 결과를 기반으로 개인역량개발계획(IDP)을 수립하고 사내 Up-skilling 프로그램에 참여하며 단계별로 전문성을 강화할 수 있습니다.

이 프로그램은 사업회사 HRD담당자 및 관련 직무를 가진 직원들에게도 열려있습니다.
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